Payfit est un logiciel métier : il fabrique les bulletins de paie, gère les congés, les notes de frais et les dossiers des salariés. L’IA, appelée « Payfit AI », y répond aux questions de paie et de RH en tenant compte de votre entreprise. Elle pose un congé à votre place dans la conversation. Côté gestionnaire, elle ajoute les primes et les absences à la paie et signale les anomalies avant la clôture.
Payfit n’a pas d’offre gratuite. Prix relevés le 3 octobre 2026 sur la page officielle de l’éditeur.
PayfitLa paie et les congés, avec un assistant qui répond à vos questionsPour qui : les salariés qui veulent comprendre leur bulletin ou poser un congé sans attendre, et les personnes qui font la paie dans une petite ou moyenne entreprise.
Vous posez une question de paie ou de RH. L’assistant répond en s’appuyant sur les données de votre entreprise, votre convention collective et les documents internes déposés par l’administrateur. Quand le cas est trop délicat, il passe la main aux experts de Payfit.
Vous dites les dates que vous voulez. L’assistant regarde votre solde, prépare la demande et l’envoie à votre responsable une fois que vous êtes d’accord.
Vous consultez votre bulletin depuis l’assistant et vous lui demandez ce que veut dire une ligne. Pratique quand le net à payer change d’un mois à l’autre.
Et aussi
Prix relevés le 3 octobre 2026. En option : notes de frais à 3 € par salarié et par mois, services Premium à partir de 59 € par mois. Le premier mois de l’offre Starter est offert jusqu’au 31 octobre 2026.
| Offre | Prix | Pour qui |
|---|---|---|
| Starter | 26 € par salarié et par mois, sans abonnement fixe | Entreprises qui font leurs premières paies |
| Paie | 20 € par salarié et par mois, plus 49 € d’abonnement par mois | Petites entreprises |
| Paie avancée | 27 € par salarié et par mois, plus 49 € d’abonnement par mois | Entreprises avec une paie plus complexe |
| RH+ | 30 € par salarié et par mois, plus 49 € d’abonnement par mois | Entreprises qui veulent aussi les outils RH |
En tant que salarié, vous n’avez rien à payer ni à choisir : l’assistant est compris dans l’abonnement de votre entreprise, quelle que soit l’offre. Si vous décidez pour l’entreprise, comparez sur le nombre réel de salariés et demandez une démonstration avant de vous engager.
Vos données. Les données sont hébergées en France, et Payfit dit ne jamais s’en servir pour entraîner des IA.
La consigne à copier
Combien de jours de congés payés me reste-t-il ? Je voudrais poser le vendredi 13 novembre. Prépare la demande et montre-la-moi avant de l’envoyer.
Dans le kit de départ de 3 métiers.
Starter : 26 € par salarié et par mois, sans abonnement fixe ; Paie : 20 € par salarié et par mois, plus 49 € d’abonnement par mois ; Paie avancée : 27 € par salarié et par mois, plus 49 € d’abonnement par mois ; RH+ : 30 € par salarié et par mois, plus 49 € d’abonnement par mois. Prix relevés le 3 octobre 2026 sur la page officielle de l’éditeur.
Non : Payfit n’a pas d’offre gratuite. En tant que salarié, vous n’avez rien à payer ni à choisir : l’assistant est compris dans l’abonnement de votre entreprise, quelle que soit l’offre.
Oui. Le logiciel est conçu pour la paie française : l’interface, l’assistant et le centre d’aide sont en français.
Les données sont hébergées en France, et Payfit dit ne jamais s’en servir pour entraîner des IA.
Lucca : Pour les congés, les entretiens et les notes de frais, si votre paie est faite ailleurs. Spendesk : Si le besoin porte surtout sur les notes de frais et les cartes de paiement des équipes. Claude : Pour rédiger un courrier RH ou reformuler une règle, sans accès à vos données de paie.
Fiche vérifiée le 3 octobre 2026. Marques citées pour identifier les outils. Aucune affiliation.
